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2023/12/08

團隊管理培訓 | 卡內基溝通與人際關系

從人性本質的角度,挖掘出潛藏在人們體內的弱點,使人們能夠充分認識自己,理解他人,從而更好地掌握處理人際關系的能力
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項目簡介

PROJECT DESCPTION

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本期重點

Focus

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精彩回顧

Review

并列關系1項PPT圖文頁(2).png

評價反饋

Feedback

掌握戴爾.卡內基關于人際關系的30大原則,并愿意運用這些原則讓自己的人生改變;

讓自己的性格變得更加自信、開朗,不(bu)在退縮、拘(ju)謹,提(ti)高溝通意愿(yuan)和溝通能力(li);

讓自(zi)己從(cong)關注(zhu)自(zi)己轉變為更(geng)關注(zhu)他(ta)人(ren),更(geng)善于(yu)與(yu)人(ren)建立友善和親密的人(ren)際關系;

掌握基于人(ren)際溝通(tong)來進行領(ling)導(dao)的原則和技巧(qiao),提升領(ling)導(dao)力;

實戰實效 - 基于大量實際案例,將課程內容轉化為可操作的溝通技巧;

知識內化 - 結合哲學、國學和心理學,挖掘課程內涵,現場把課程知識內化為員工素養;

互動參與 - 以示范指導、情景模擬、案例分析、提問互動為主要授課方式,促進學員深度參與互動,快樂學習;

輸出方案 - 結合咨詢式培訓,為知識的持續落地輸出方案建議和實用工具。

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