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回想一下，你有沒有這樣的痛點？
面對機遇：如何自我(wo)推薦？
面對老板(ban)：如何爭取領導的資源和信(xin)任？
如何讓(rang)別人為(wei)你背書(shu)，提升你的職(zhi)場價值？
其實，如果你是個故事高(gao)手，上(shang)面說的這(zhe)些問題就(jiu)會迎(ying)刃而(er)解。
哪些人(ren)適(shi)合來參加？
想(xiang)要提升表達(da)感染力和說服力的職場人(ren)士(shi)；
創業者、公司(si)中高層管理人員；
想要擁有更(geng)好(hao)人際(ji)關系(xi)的人；
想要提(ti)高家庭幸(xing)福指數的(de)人(ren)；
想(xiang)提(ti)升講課效(xiao)果的(de)培訓(xun)師/咨詢師(shi)/各種專(zhuan)業(ye)人(ren)士
以及任何想學習講故事技巧的人(ren)...
1、用故事(shi)影響、激勵、改變他(ta)人(ren)的方式
2、認(ren)清不同類型故事(shi)的效應
3、掌握深度設計故事的(de)技術
4、學習故事素材的捕捉與整(zheng)理
5、找到及(ji)鏈接實際(ji)應用場景
輸入篇：講故事(shi)你一定(ding)要(yao)學
1、故(gu)事思維(wei)：為(wei)什么(me)講故(gu)事更有效(xiao)
2、情(qing)理并茂：講(jiang)好故事的三(san)大標準
3、結(jie)構為(wei)王(wang)：一根故事鉤，搞定(ding)N種場合(he)表達
4、設計(ji)見魂：故事組(zu)成的六大要素(su)
5、觀點(dian)是金：講(jiang)故(gu)事(shi)沒目的，那就是段子(zi)手
加工(gong)篇：好故事的技(ji)法操作
1、素材來源(yuan)：成為(wei)一個(ge)有故事的人
2、角色設(she)定：塑造迷人的故事人物
3、場景營造：增加故事(shi)的戲劇張力
4、對白設計：對話為了創造意(yi)外之意(yi)
5、結(jie)局安排(pai)：讓信息接受(shou)者留下深(shen)刻印象
輸(shu)出篇：打造(zao)個(ge)人影(ying)響力
1、聯(lian)結(jie)的故事：快速(su)與(yu)他人(ren)建立(li)良好(hao)的關系(xi)，彼(bi)此鏈接
2、很(hen)牛的故事：如(ru)何(he)“高級(ji)地(di)”展(zhan)示自己的能力
3、失(shi)敗(bai)的故事：失(shi)敗(bai)同樣可以成為溝通的利器
4、影響的故事(shi)：Help Me Help You，讓別人愿意幫我
5、轉型(xing)的故事：最(zui)經典的故事公式(shi)，英雄之旅
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